Importante empresa busca estudiante de Gestión Humana, áreas administrativas o afines, interesado a en apoyar los procesos de desarrollo, formación y acompañamiento del talento humano.
Formación académica Estudiante de técnica o tecnología en Gestión Humana, áreas administrativas o afines.
Misión del cargo Brindar apoyo operativo y administrativo a los procesos de desarrollo, formación, inducción y crecimiento del talento humano.
Funciones
Organizar y consolidar los resultados de las pruebas psicotécnicas, apoyando la preparación de la información para su devolución a los participantes.
Programar y convocar a los participantes a espacios de plan carrera, planes de crecimiento y actividades de acompañamiento al desarrollo del talento.
Registrar y actualizar la información de asistencia a las actividades de formación en el tablero de control dashboard del proceso, garantizando la trazabilidad de los indicadores.
Apoyar las actividades de inducción de nuevos colaboradores,



orientándolos sobre los espacios programados y haciendo seguimiento a su participación.
Organizar bases de datos, documentos y registros, garantizando el manejo responsable y confidencial de la información.
Competencias laborales Colaboración en red, orientación al impacto en el cliente, pensamiento analítico, mentalidad innovadora y liderazgo.
Salario 1.750.905 prestaciones legales vigentes, según las condiciones aplicables al contrato de aprendizaje.
Tipo de contrato Contrato de aprendizaje.
Horario Lunes a viernes, de 700 am a 440 pm.
Lugar de trabajo Medellín. Modalidad Híbrida.
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📌 Aprendiz de Comunicaciones con o sin discapacidad (Medellín)
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