Consultor de Servicios EmpresarialesDescripción del puesto

El Consultor de Servicios Empresariales es responsable de analizar las necesidades organizacionales, evaluar los procesos internos y diseñar soluciones que contribuyan a mejorar la eficiencia operativa, la productividad y el cumplimiento de los objetivos empresariales. Su función principal consiste en asesorar a los clientes y equipos directivos en la identificación de oportunidades de mejora, la optimización de recursos y la implementación de estrategias de gestión. Asimismo, coordina proyectos de consultoría, desarrolla recomendaciones basadas en datos y realiza seguimiento a los resultados para garantizar que las soluciones propuestas generen valor sostenible para la organización.

Responsabilidades

- Analizar los procesos administrativos, comerciales y operativos para identificar oportunidades de mejora y optimización.
- Recopilar información mediante entrevistas, reuniones, revisión documental y análisis de indicadores empresariales.
- Evaluar las necesidades de los clientes y diseñar propuestas de servicios adaptadas a sus objetivos y requerimientos.
- Desarrollar recomendaciones estratégicas para mejorar la productividad, reducir costos y fortalecer la eficiencia organizacional.
- Elaborar informes de diagnóstico, propuestas de consultoría, presentaciones ejecutivas y planes de acción.
- Coordinar proyectos de consultoría, definiendo objetivos, cronogramas, entregables y recursos necesarios.
- Acompañar la implementación de soluciones empresariales y verificar el cumplimiento de los resultados esperados.
- Asesorar a los equipos directivos en la toma de decisiones relacionadas con procesos,



estructura organizacional y gestión de recursos.
- Establecer y monitorear indicadores clave de desempeño (KPI) para evaluar la efectividad de las iniciativas implementadas.
- Identificar riesgos operativos y proponer medidas preventivas y correctivas.
- Mantener relaciones profesionales con clientes, proveedores y otras partes interesadas para garantizar una comunicación efectiva.
- Realizar seguimiento a los compromisos adquiridos y asegurar la entrega oportuna de los servicios de consultoría.
- Identificar oportunidades de negocio y contribuir al desarrollo de nuevas propuestas de servicios empresariales.
- Promover la estandarización de procedimientos y la adopción de buenas prácticas de gestión.
- Evaluar los resultados de los proyectos finalizados y formular recomendaciones para fortalecer la mejora continua.

Educación y calificaciones

- Título profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Finanzas, Negocios Internacionales o carreras afines.
- Experiencia mínima de tres años en consultoría empresarial, gestión de proyectos, análisis de procesos o asesoría organizacional.
- Conocimientos de planificación estratégica, gestión por procesos, análisis financiero y optimización operativa.




- Experiencia en elaboración de informes ejecutivos, análisis de datos y presentación de recomendaciones a clientes o directivos.
- Manejo de Microsoft Excel, PowerPoint y herramientas digitales para el análisis y seguimiento de proyectos.
- Familiaridad con metodologías de mejora continua, gestión del cambio y evaluación de indicadores de desempeño.
- Capacidad para desarrollar propuestas comerciales, planes de trabajo y soluciones orientadas a las necesidades del cliente.
- Conocimientos de gestión de riesgos, control de calidad y administración de recursos.
- Deseable formación complementaria en consultoría empresarial, dirección de proyectos o gestión estratégica.

Habilidades y competencias

- Pensamiento estratégico y capacidad analítica.
- Comunicación efectiva y habilidades de presentación.
- Orientación al cliente y enfoque en resultados.
- Capacidad para resolver problemas complejos y formular soluciones prácticas.
- Organización, planificación y gestión productivo del tiempo.
- Liderazgo colaborativo y capacidad para coordinar equipos multidisciplinarios.
- Habilidades de negociación y gestión de relaciones profesionales.
- Adaptabilidad ante diferentes sectores, clientes y entornos empresariales.
- Iniciativa para identificar oportunidades de innovación y mejora.
- Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Integridad, responsabilidad y compromiso con la confidencialidad de la información.
- Orientación a la calidad, la eficiencia y la generación de valor sostenible.

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Consultor de Servicios Empresariales (Bogotá)
🏢 Providentia BS
📍 Bogotá