Conocimientos técnicos

- contratación laboral
- administración de personal
- gestión de seguridad social
- manejo de contratos laborales

Deseables:

- liderazgo de equipos
- gestión de auditorías laborales

Responsabilidades

- liderar procesos de contratación laboral masiva
- administrar contratos laborales
- gestionar afiliaciones a seguridad social
- manejar novedades y conciliaciones
- atender auditorías documentales
- gestionar cuota de aprendices SENA

Habilidades blandas

- liderazgo
- organización
- atención al detalle

Importante organización del sector salud busca Jefe Nacional de Contratación Laboral responsable de liderar a nivel nacional los procesos relacionados con la vinculación y administración laboral de los colaboradores.

Buscamos un cualificado con experiencia liderando procesos de contratación laboral de alto volumen, administración de personal y seguridad social, con capacidad para garantizar el cumplimiento documental, operativo y normativo del proceso de vinculación.

¿Qué buscamos?

Profesional en Derecho, Administración de Empresas, Gestión Humana, Relaciones Laborales o carreras afines, con especialización en Derecho Laboral, Gestión Humana, Relaciones Laborales, Gerencia del Talento Humano o áreas relacionadas.

Experiencia comprobada en:

Liderazgo de procesos de contratación laboral masiva,



con volúmenes superiores a 150 contrataciones mensuales.

Administración y manejo de contratos laborales: término fijo, indefinido, obra o labor, salario ordinario, integral y variable.

Gestión y control de afiliaciones a seguridad social: EPS, AFP, ARL y Cajas de Compensación Familiar.

Manejo de novedades, inconsistencias y conciliaciones con entidades de seguridad social.

Procesos de afiliación y administración laboral con cobertura nacional.

Gestión de cuota de aprendices SENA y seguimiento a su cumplimiento.

Administración de hojas de vida y expedientes laborales.

Atención y gestión de auditorías documentales y laborales.

Liderazgo de equipos de trabajo.

Implementación o participación en procesos de digitalización de contratación y expedientes laborales.

Importante

Esta posición está orientada a profesionales con experiencia en contratación de personal y administración laboral.

Condiciones laborales

? Lugar de trabajo: Bogotá – Américas con 68

? Modalidad: 100% presencial

? Contrato: Término fijo por 8 meses, con posibilidad de renovación

? Salario básico: $6.347.680

➕ Bono no prestacional : $196.320

? Total mensual: $6.544.000

Si has liderado procesos de contratación laboral masiva, seguridad social y administración de personal a nivel nacional, te invitamos a postularte.

📌 Jefe de Vinculación/ Contratación de pesonal (Bogotá)
🏢 Medicall Talento Humano
📍 Bogotá