Concesionario de motocicletas requiere para su equipo de trabajo LIDER ADMINISTRATIVOA PUNTO DE VENTA , disponibilidad para contratación inmediata.
Educación Profesional en Administración de empresas o afines
Experiencia Mínimo 3 años en el cargo
Funciones
Planear y dirigir operaciones de ventas al por mayor o al por menor en establecimientos comerciales.
Desarrollar e implementar estrategias de mercadeo para publicitar los productos y servicios del establecimiento, innovaciones de productos, determinar demanda del consumidor, volúmenes potenciales de ventas y comportamiento de la competencia en ventas .
Hacer requisiciones de mercancías, mantener niveles adecuados de inventario y organizar la mercancía.
Desarrollar, establecer y gestionar los presupuestos, políticas de crédito, procedimientos, transacciones financieras, controlar los gastos y garantizar el uso optimizado de los recursos .
Planear, dirigir y supervisar el entrenamiento, programación, rendimiento, selección y contratación del personal según normativa y políticas de establecimientos de ventas al por mayor o al por menor.




Elaborar y presentar informes periódicos de las actividades del volumen de ventas, mercancías y asuntos relacionados con el personal.
Atender las sugerencias o reclamos de clientes y resolver problemas.
Desempeñar funciones afines.
Conocimientos
Gerencia y administración
Mercadotecnia y publicidad
Servicio al cliente
Recursos humanos y de personal
Destrezas
Comprensión de lectura
Escucha activa
Comunicación asertiva
Evaluación y control de actividades
Relaciones interpersonales
Trabajo en equipo
Orientación al servicio
Resolución de problemas complejos
Horario lunes a viernes de 830am a 1200m y de 200pm a 600pm sábados de 800am a 1200m
Salario A convenir
Tipo de contrato Termino fijo inferior a un año
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📌 Lider de punto de ventas (Neiva)
🏢 CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR DEL HUILA
📍 Neiva