Perfil: Profesionales en derecho con especialización en derecho laboral.
Experiencia: Manejo de contratistas y esquemas de tercerización jurídicos: laboral y societario.
Administrativos: Manejo de presupuesto.
Salud ocupacional.
2 a 3 años en cargos de responsabilidad similar.
5 años de experiencia cualificado.
Objetivo del cargo: Implementar y asegurar las estrategias para fomentar la formalización laboral, administrativa y de salud ocupacional de terceros asociados a la compañía de acuerdo al modelo de negocio definido por la compañía.
Incentivos:
2 primas extralegales.
2 días adicionales de vacaciones.
1 día libre de cumpleaños.
Señal DIRECTV.
Póliza exequial.
J-18808-Ljbffr