Ubicación: Bogotá (Modalidad mixta)Tipo de contrato: IndefinidoÁrea: Recursos Humanos / NóminaExperiencia: 2 a 3 años en procesos de nóminaPromovemos un entorno de trabajo diverso e incluyente. Invitamos a todas las personas calificadas a postularse, incluyendo personas con discapacidad.Buscamos un(a) Coordinador(a) de Nómina Junior con enfoque analítico y atención al detalle, que apoye la ejecución y control de los procesos de nómina, seguridad social y conciliaciones contables, garantizando calidad en la información y cumplimiento normativo.El rol requiere un alto nivel de análisis numérico,



dominio de herramientas tecnológicas y capacidad para gestionar grandes volúmenes de datos laborales y contables.Responsabilidades principales- Apoyar la ejecución y validación del proceso de nómina.- Registrar y verificar novedades en sistemas de nómina.- Generar y revisar interfaces contables.- Realizar conciliaciones de cuentas de nómina y seguridad social.- Apoyar el cálculo y provisión de prestaciones sociales.- Participar en el proceso de autoliquidación de seguridad social.- Apoyar requerimientos internos, auditorías y procesos legales.- Contribuir al análisis básico de costos laborales.Requisitos- Profesional en Contaduría, Administración o carreras afines.- Entre 2 y 3 años de experiencia en procesos de nómina.- Manejo intermedio/avanzado de Excel.- Experiencia en manejo y validación de datos.- Conocimiento en conciliaciones contables de nómina.- Conocimiento en legislación laboral y seguridad social.- Manejo de software de nómina (deseable Novasoft).- Deseable nivel básico de inglés.

📌 Coordinador(A) De Nómina Junior | Proceso Inclusivo Abierto (Santander)
🏢 Unidad Del Servicio De Empleo
📍 Santander