Relevante empresa del sector requiere Líder de Cartera con formación cualificado en Contaduría o Finanzas y mínimo tres 3 años de experiencia en cargos similares jefe, Coordinador o Especialista de cartera.
Requisitos
Experiencia comprobada en el cargo de jefe o coordinador en el cargo.
Dominio en administración de cartera de alto volumen, políticas de crédito y cobro, negociación y aseguradoras de crédito.
Manejo de Excel intermedio avanzado, Oracle deseable,
Conocimiento en NIIF, SAGRILAFT SARLAFT, análisis de riesgo crediticio, conciliaciones.
Funciones principales
Administrar y gestionar integralmente la cartera de clientes para reducir la morosidad y maximizar la liquidez de los créditos otorgados.
Elaborar y actualizar políticas de crédito, cobro y análisis de riesgo, alineadas con estrategias financierocomerciales.
Gestionar cupos de crédito, evaluando comportamiento de pago y documentación financiera vigente.




Realizar proyecciones mensuales de recaudo, hacer seguimiento periódico y reportar resultados a tesorería y gerencias.
Supervisar la cartera asegurada, garantizando condiciones de pólizas, reporte de siniestros y actualización documental.
Liderar, administrar y desarrollar al equipo de crédito y cobranza, promoviendo mejoras continuas en los procesos.
Condiciones laborales
Salario a convenir
Tipo de contrato Contrato fijo
Horario laboral lunes a viernes de 700 a. m. a 430 p. m. Disponibilidad algunos sábados
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