¿Tienes experiencia liderando procesos de nómina y cuentas con conocimientos administrativos y contables?
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Cargo: Líder de Nómina y AdministrativoModalidad: PresencialHorario: Lunes a viernesSalario: $* + Prestaciones de LeyTipo de contrato: Obra o LaborRequisitosProfesional, tecnólogo o estudiante de últimos semestres en áreas administrativas, contables o afines.Experiencia mínima de 2 años en procesos de nómina.Manejo y conocimiento del software ELISA (Nómina).
Experiencia en procesos administrativos.Conocimientos en contabilidad y gestión de documentación.Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.Funciones principalesGestionar y administrar el proceso de nómina de la compañía.Realizar novedades de nómina,



liquidaciones y prestaciones sociales.Garantizar el cumplimiento de los procesos administrativos del área.Apoyar actividades contables y de conciliación.Elaborar informes y reportes de gestión.Mantener actualizada la documentación y los registros correspondientes.Te ofrecemosEstabilidad laboral.Destacado ambiente de trabajo.Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.Vinculación inmediata.Si cumples con el perfil y deseas hacer parte de nuestro equipo,RequerimientosEducación mínima: Bachillerato / Educación Media2 años de experienciaPalabras principal: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, administrative
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📌 Líder De Nómina Y Administrativo Bogotá (Colombia)
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