La Cámara de Comercio de Bucaramanga invita a profesionales con sólida trayectoria en gestión humana a postularse al cargo de Coordinadora Gestión Humana.
PROPÓSITO DEL CARGO Dirigir y ejecutar el proceso de atracción, selección del talento humano, contratación, inducción y reinducción de todo el personal, con el objetivo de proveer a la Cámara de Comercio de Bucaramanga, Empleados altamente competentes, asegurando que el empleado que ingrese a la Cámara de Comercio de Bucaramanga cuente con las competencias técnicas y habilidades necesarias para desempeñar el rol con excelencia, alineándose con la cultura, valores y propósito de la Organización.
REQUISITOS CLAVES PARA APLICAR
FORMACIÓN Competente en Administración de Empresas, Ingeniería industrial, o psicología.
EXPERIENCIA 3 años de experiencia en áreas de Gestión Humana, manejando procesos de selección, reclutamiento, contratación, procesos disciplinarios,



inducción y procesos administrativos.
CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS
Conocimientos en reclutamiento, selección de personal, evaluación por competencias y análisis de perfiles.
Regulación Cuota Sena, legislación laboral, procesos disciplinarios y seguridad social.
Idiomas inglés nivel A2
Por Qué la Cámara de Comercio es el lugar para ti
Te espera un plan de Incentivos Después de 1 año de vinculación
Primas Extralegal Junio y Diciembre
Prima Vacaciones
Semana de Descanso Navidad
Auxilio MedicinaFúnebre
Reconocimiento incapacidades 100
Diferentes Actividades de Bienestar
Si tu perfil se ajusta a los requisitos del cargo y te interesa participar en este proceso, te invitamos a postularte.
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📌 Coordinadora De Gestión Humana Bucaramanga
🏢 Camara de Comercio de Bucaramanga
📍 Bucaramanga