Importante organización del sector educativo busca un a Director a Comercial y de Relacionamiento para liderar estrategias de crecimiento, fortalecer las relaciones con aliados estratégicos e impulsar las oportunidades comerciales de sus proyectos y unidades de negocio educativas. Esta posición será clave para consolidar alianzas con el sector productivo, identificar nuevas oportunidades de mercado y potenciar las estrategias de marca, mercadeo y ventas en los segmentos B2G, B2B y B2C.

Formación académica
Profesional universitario a graduado a en áreas afines a Mercadeo, Administración de Empresas, Negocios, Publicidad, Comunicación o carreras relacionadas con la gestión comercial y el relacionamiento estratégico.

Experiencia laboral
Tres 3 años de experiencia en relacionamiento, mercadeo y ventas.

Requerimientos para el cargo
Capacidad de pensamiento estratégico.
Capacidad de relacionamiento a nivel directivo y operativo, así como de trabajo en equipo.
Conocimiento del sector educativo y empresarial.
Experiencia previa en relacionamiento con entidades gubernamentales.
Manejo y seguimiento de indicadores fundamental de desempeño KPI.
Conocimiento de sistemas de información, herramientas CRM y uso de inteligencia artificial IA como apoyo en los procesos de ventas.
Conocimiento profundo de publicidad digital y canales de comunicación y ventas.

Misión del cargo
Liderar la estrategia comercial, las relaciones estratégicas y el equipo de crecimiento y ventas en los mercados B2G, B2B y B2C,



impulsando el desarrollo de los proyectos y las unidades de negocio educativas mediante la generación de oportunidades comerciales, la consolidación de alianzas y el posicionamiento de la organización en el mercado.

Funciones
Generar y participar en oportunidades de crecimiento, incluidos proyectos y convocatorias, aprovechando las capacidades organizacionales.
Establecer la estrategia general de marca y las estrategias de mercadeo y ventas para cada línea de negocio de la organización.
Identificar tendencias del mercado y oportunidades de crecimiento para desarrollar, junto con el equipo directivo, nuevos productos o estructurar proyectos.
Liderar la implementación de la estrategia de ventas, hacer seguimiento a proveedores y equipos de trabajo relacionados, y monitorear los indicadores del área.
Generar alianzas estratégicas con el sector productivo.

Salario Salario básico de 4.000.000 1.000.000 correspondientes al promedio mínimo mensual de comisiones indicado.
Tipo de contrato. Contrato a término indefinido, con prestaciones sociales de ley.
Horario De lunes a viernes y un sábado al mes.
Lugar de trabajo Medellín, Antioquia.
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📌 Director a Comercial y Relacionamiento 3 años de experiencia (Medellín)
🏢 AGENCIA DE EMPLEO COMFAMA
📍 Medellín