Descripción General

Analista Gestión Humana Chipre

Información Vacante

- Objetivo del Cargo : Dirigir y liderar la gestión humana de la organización teniendo en cuenta las políticas institucionales, el plan estratégico y la normatividad laboral legal vigente para garantizar un talento humano idóneo, satisfecho y comprometido con la misión y visión de la institución y el fortalecimiento del clima organizacional. Se soporta en los procesos de selección y bienestar.
- Competencias : Trabajo en equipo y colaboración, Vocación de servicio, Negociación, Toma de decisiones, Liderazgo participativo, Autocuidado y conciencia ambiental.

Actividades y/o Funciones :

- Planear y ejecutar políticas y procedimientos relacionados con la gestión del personal, acorde con los lineamientos estratégicos de la organización.
- Definir, actualizar continuamente y velar por el cumplimiento de las estrategias de comunicación organizacional interna con el fin de transmitir efectivamente información de interés institucional, se fomenten los valores de la organización y se motive y conozca la opinión de nuestros colaboradores, de manera que se fortalezca la identidad institucional, la disposición organizacional para la apertura e interlocución y se promueva un clima y una cultura positivos y en permanente búsqueda de la excelencia en el servicio
- Dirigir y coordinar el desarrollo administrativo de los procesos a su cargo,



para que cada uno de sus funcionarios laboren con eficacia y eficiencia, cumpliendo a cabalidad con sus funciones y responsabilidad.
- Dirigir y supervisar el diseño y adopción de acciones para el mejoramiento y mantenimiento de un adecuado clima organizacional, que facilite el desarrollo de una cultura institucional orientada al servicio de excelencia y motivación del talento humano.
- Asesorar a la alta gerencia en esquemas novedosos de administración del talento humano para su adopción e implementación al interior de la organización.
- Coordinar con la alta dirección y demás unidades, las necesidades de personal, garantizando la contratación oportuna para cada cargo, la competencia, el potencial y el desarrollo requerido.
- Apoyar a la alta gerencia en el diseño de programas de bienestar social, controlando su ejecución y cumplimiento.

Que Busca la Compañía

- Tiempo de experiência: Dos (2) años en el área
- Formación académica: Profesional en Psicología y/o carreras administrativas
- Cursos o certificaciones: Cualificado en Psicología
- Conocimientos: Experiência en el sector salud.

¡Ten cuidado con el fraude!

Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.

Reportar fraude

Requisitos para aplicar a la vacante: Experiência: 1 año de experiência

Nível de estudios: Profesional

Salario: 3.300.000

📌 Asistente de Comercio Exterior (Bogotá)
🏢 Bayport
📍 Bogotá