En Alimentos Sevilla nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Gestión Humana, competente en Psicología, Administración de Empresas, Gestión del Talento Humano o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia en procesos de gestión humana, especialmente en formación y desarrollo, bienestar organizacional y gestión del conocimiento.

Principales responsabilidades:
Planear, ejecutar y hacer seguimiento al plan de formación y capacitación.
Gestionar programas de desarrollo de competencias y evaluación del desempeño.
Diseñar y ejecutar actividades de bienestar laboral y calidad de vida.
Administrar y fortalecer los procesos de gestión del conocimiento y transferencia de saberes.
Identificar necesidades de capacitación y desarrollar planes de intervención.
Realizar seguimiento a indicadores de gestión del área.
Apoyar iniciativas de clima y cultura organizacional.




Apoyar la implementación de estrategias de desarrollo y retención del talento.
Elaborar informes, cronogramas y planes de acción relacionados con los procesos a cargo.
Manejo y gestión de comunicación internas,

Conocimientos requeridos:
Formación y desarrollo organizacional.
Bienestar laboral.
Gestión por competencias.
Gestión del conocimiento.
Indicadores de Gestión Humana.
Manejo de Excel y herramientas ofimáticas.

Experiencia: Mínimo 3 años en cargos relacionados.

Buscamos una persona con habilidades de planeación, organización, comunicación, orientación al servicio, capacidad de gestión y relacionamiento con diferentes niveles de la organización.

📌 Analista De Formación Y Desarrollo Antioquia
🏢 Alimentos sevilla
📍 Antioquia