Director General / Gerente General Sector Inmobiliario Comercial - Dirección De Contratos De Mandato Por Administración Delegada (Antioquia)

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05 nov
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Adecco Colombia S A
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Antioquia

05 nov

Adecco Colombia S A

Antioquia

Director General / Gerente General - Sector inmobiliario Comercial
¡Una nueva oportunidad te espera!
Modalidad: 100% presencial • Tipo de contrato: Termino indefinido • Jornada: Tiempo completo • Horario: Lunes a viernes de 7:30 a 5:00 pm • Salario: $********* • Disponibilidad para desplazamientos y viajes nacionales
Perfil que buscamos
Importante empresa del sector inmobiliario se encuentra en búsqueda de un Director general/ Gerente general, quien tendrá a cargo la dirección integral del negocio, liderando estrategias, operación, gestión financiera, comercial, inmobiliaria y organizacional, con enfoque en rentabilidad, crecimiento y generación de valor .
Principales responsabilidades
Dirigir integralmente la compañía, garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, financieros, comerciales y operativos.
Liderar la planeación financiera, administración de recursos, presupuestos, flujo de caja y cumplimiento tributario.
Supervisar la gestión contable, financiera y la presentación de informes a la Asamblea de Accionistas y al Consejo Directivo.
Administrar el portafolio inmobiliario, asegurando el cumplimiento contractual, normativo y la adecuada conservación de los activos.
Liderar la estrategia comercial, la gestión de arrendamientos, recaudo, cartera y negociaciones para maximizar la ocupación y rentabilidad.
Mantener y fortalecer las relaciones con accionistas, arrendatarios, aliados estratégicos y actores del sector inmobiliario.
Liderar proyectos inmobiliarios y nuevas unidades de negocio, desde su evaluación financiera hasta su implementación y operación.
Actuar como representante legal suplente y asegurar el cumplimiento de los principios de gobierno corporativo, gestión de riesgos y control interno.
Liderar el talento humano, promoviendo el desarrollo de equipos, la transformación digital y la mejora continua de la organización.
Garantizar el cumplimiento de las políticas corporativas y de las responsabilidades de la alta dirección en materia de SG-SST.




Requisitos del cargo
Formación académica
Profesional en Administración de Empresas, Arquitectura, Economía, Ingeniería o áreas afines.
Se valorarán estudios de posgrado en Gerencia, Finanzas, Administración, Gestión Inmobiliaria, Gobierno Corporativo o áreas relacionadas.
Experiencia
Mínimo 5 años de experiencia en cargos directivos o gerenciales, con trayectoria en el sector inmobiliario y al menos 3 años en administración de activos, contratos de mandato o esquemas de administración delegada.
Experiencia indispensable
Dirección integral de operaciones inmobiliarias.
Gestión de activos inmobiliarios corporativos y comerciales.
Administración delegada y/o contratos de mandato.
Gobierno corporativo y relacionamiento con juntas directivas, consejos y asambleas.
Planeación financiera, flujo de caja y control presupuestal.
Administración y seguimiento de presupuestos superiores a $***** millones.
Interpretación y análisis de estados financieros, balances e indicadores de gestión.
Dirección de equipos multidisciplinarios.
Gestión comercial, negociación y administración de propiedades.
Dirección y seguimiento de proyectos inmobiliarios.
Conocimientos técnicos
Planeación estratégica, financiera y administrativa.
Gestión de activos inmobiliarios y comercialización.
Finanzas corporativas, presupuestos y control de gestión.
Gobierno corporativo, contratación y cumplimiento normativo.
Gestión de riesgos, SARLAFT y SAGRILAFT.
Negociación comercial y transformación digital.
Herramientas
Microsoft Office (Excel, PowerPoint y Word).
Deseable experiencia en herramientas de gestión inmobiliaria,



presupuestal, financiera, analítica y plataformas colaborativas.
Certificaciones y formación complementaria
No son obligatorias.
Se valorará formación complementaria en Gobierno Corporativo, Finanzas, Gestión Inmobiliaria, Dirección de Proyectos, Gestión de Riesgos, Transformación Digital o áreas afines.
Competencias clave
Liderazgo estratégico y capacidad para dirigir equipos multidisciplinarios orientados a resultados.
Pensamiento estratégico, visión de negocio y criterio para identificar oportunidades y tomar decisiones de alto impacto.
Alta capacidad de análisis financiero, planeación y control de gestión.
Orientación al logro, optimización de recursos y generación de rentabilidad.
Comunicación ejecutiva y habilidad para interactuar con juntas directivas, consejos de administración y asambleas.
Negociación, relacionamiento y desarrollo de alianzas con inversionistas, accionistas, clientes y aliados estratégicos.
Integridad, transparencia y manejo confidencial de información sensible.
Capacidad para liderar procesos de transformación, innovación y adopción tecnológica.
Inteligencia emocional, influencia, delegación y trabajo colaborativo.
Capacidad para gestionar múltiples prioridades y asegurar una ejecución efectiva.
Beneficios
Bono de canasta y bono de gasolina a partir de la aprobación del período de prueba.
Participación activa en proyectos estratégicos y nuevas unidades de negocio.
Requerimientos
Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
5 años de experiencia
Conocimientos: Gestión de equipos, Inmobiliaria
Palabras principal
lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, generalista, generalist, general, piso, vivienda, inmobiliario, inmueble, condominio, edificio, planta, floor, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, intendencia, administration, quartermaster, administracion
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📌 Director General / Gerente General Sector Inmobiliario Comercial - Dirección De Contratos De Mandato Por Administración Delegada (Antioquia)
🏢 Adecco Colombia S A
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