Buscamos una persona organizada, analítica y orientada al servicio, con experiencia en procesos de administración de personal y gestión laboral.
- Tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Gestión Administrativa, Recursos Humanos, Administración o carreras afines.
- Mínimo 2 años de experiencia específica en Administración de Personal, Relaciones Laborales, Compensación o Gestión Humana.
- Manejo de procesos de nómina, novedades, ausentismo, incapacidades y procesos disciplinarios.
- Conocimientos en dotación, vacaciones, retiros y documentación laboral.
- Manejo de Excel y herramientas ofimáticas.
Principales responsabilidades
- Gestionar procesos administrativos de personal y novedades de nómina.
- Realizar seguimiento a vacaciones, licencias, incapacidades y ausentismo.
- Gestionar procesos de retiro y documentación laboral.
- Hacer seguimiento a procesos disciplinarios.
- Controlar la entrega de dotación y EPP.
- Gestionar viáticos, facturas y soportes de gastos de viaje.
- Consolidar bases de datos e informes de gestión administrativa.
- Brindar atención y orientación a los colaboradores.
Condiciones laborales
- Ubicación: Barranquilla.
- Salario total mensual: $2.553.970.
- Básico: $1.796.429.
- Bonificación por logros: $508.446.
- Auxilio legal de transporte: $249.095.
- Modalidad: Presencial - Lunes a Sábado
- Contratto: Obra o labor