Acerca del puesto INGENIERO/A AGRÓNOMO/A | PALMA DE ACEITE Y GESTIÓN DE OPERACIÓN | PLANTACIÓN

En ACIERTA HEADHUNTER lideramos esta búsqueda para una compañía del sector agroindustrial palmero.

¿Tienes experiencia sólida en cultivo de palma y además has liderado equipos numerosos, contratación de personal y operación de campo?

Esta oportunidad está dirigida a profesionales que quieran asumir una posición integral, con responsabilidad directa sobre la operación agronómica y administrativa de una plantación.

DESCRIPCIÓN GENERAL
Buscamos un/a Ingeniero/a Agrónomo/a para gestionar integralmente la operación de una plantación de palma de aceite, combinando conocimiento técnico del cultivo con liderazgo de personal y responsabilidades administrativas.

La posición reportará directamente a Gerencia y tendrá bajo su responsabilidad un equipo aproximado de 100 a 120 trabajadores, cuyo tamaño puede variar de acuerdo con la temporada y las necesidades de la operación.

El reto principal será asegurar que la plantación cuente con el personal requerido para mantener su funcionamiento, participando activamente en la búsqueda, entrevista, selección y contratación de trabajadores, además de supervisar las actividades desarrolladas en campo.

Este cargo requiere una persona que conozca realmente la operación palmera y que, al mismo tiempo, tenga criterio para administrar personas, organizar equipos y responder por las necesidades diarias de una operación agrícola de alta intensidad.

FORMACIÓN ACADÉMICA

- Profesional en Ingeniería Agronómica.
- Se valorarán cursos, diplomados o formación complementaria en Administración, Gestión de Operaciones, Gestión Humana o áreas relacionadas.
- Conocimientos de Excel y Power BI son importantes.

EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS

- Mínimo 5 años de experiencia como Ingeniero/a Agrónomo/a en cultivo de palma de aceite.
- Experiencia directa en manejo de plantaciones y operación de campo.
- Mínimo 3 años de experiencia en responsabilidades administrativas relacionadas con operaciones agrícolas.
- Experiencia liderando equipos numerosos de trabajadores operativos.
- Experiencia comprobable en búsqueda, consecución, entrevista y contratación de personal para operaciones de campo.
- Capacidad para planear y asegurar la disponibilidad del personal necesario según la carga operativa y la temporada.
- Conocimiento de las dinámicas laborales propias de una plantación de palma.
- Experiencia supervisando actividades agrícolas y coordinando personal de recolección, logística y apoyo.
- Se valorará experiencia articulando necesidades de campo con Gerencia y áreas administrativas.

RESPONSABILIDADES CLAVE

- Gestionar integralmente la operación agronómica y administrativa de la plantación.




- Supervisar un equipo aproximado de entre 100 y 120 trabajadores, ajustándolo según los requerimientos de cada temporada.
- Garantizar la disponibilidad del personal necesario para mantener la continuidad de la operación.
- Liderar procesos de búsqueda, entrevista, selección y vinculación de personal operativo y de apoyo.
- Supervisar las actividades agrícolas desarrolladas en campo.
- Organizar y distribuir el personal según las necesidades de producción y operación.
- Hacer seguimiento al desempeño y cumplimiento del equipo.
- Identificar oportunamente necesidades de contratación, reemplazos o refuerzos de personal.
- Reportar directamente a Gerencia sobre la evolución de la operación y las novedades relacionadas con personas y campo.

FUNCIONES PRINCIPALES

- Planear las necesidades de personal de acuerdo con las actividades de la plantación y la temporada.
- Buscar y contactar trabajadores disponibles en la zona cuando se requieran nuevas vinculaciones.
- Participar directamente en entrevistas y selección de personal operativo.
- Coordinar la contratación e ingreso del personal requerido para la operación.
- Organizar y supervisar las actividades desarrolladas por trabajadores, supervisores y personal de apoyo.
- Realizar seguimiento permanente a las labores agrícolas y necesidades del cultivo.
- Verificar que las actividades de campo se ejecuten adecuadamente según los requerimientos de la operación.
- Mantener comunicación directa con Gerencia sobre novedades, necesidades y situaciones críticas.
- Coordinar aspectos administrativos relacionados con la gestión diaria del personal.
- Identificar oportunidades de mejora en organización, productividad y aprovechamiento de la fuerza laboral.
- Resolver situaciones operativas que puedan afectar la continuidad del trabajo en la plantación.

COMPETENCIAS CLAVE

- Liderazgo operativo: para orientar equipos numerosos y mantener claridad frente a responsabilidades y prioridades.
- Capacidad de gestión: necesaria para coordinar simultáneamente personas, actividades agrícolas y necesidades administrativas.
- Comunicación directa y efectiva: indispensable para relacionarse con trabajadores de campo, supervisores y Gerencia.
- Organización y planeación: esenciales para anticipar requerimientos de personal y mantener la operación activa.
- Toma de decisiones : importante para responder oportunamente a novedades propias de una plantación.
- Orientación a resultados: para asegurar continuidad,



productividad y cumplimiento de las actividades programadas.
- Adaptabilidad: necesaria en una operación donde el volumen de trabajadores y las prioridades pueden cambiar según la temporada.
- Capacidad para trabajar en campo: fundamental para mantener contacto directo con la realidad de la operación.
- Criterio administrativo: para integrar las necesidades agronómicas con la gestión de personas y organización de la plantación.

Beneficios OPORTUNIDAD Y BENEFICIOS

- Salario mensual de acuerdo con la experiencia y alcance del perfil.
- Contrato inicial a término fijo durante los primeros 3 meses.
- Posteriormente, continuidad mediante contrato a término indefinido.
- Vivienda dentro de la plantación. Disposición para trasladarse a la zona de la plantación
- Subsidio para transporte.
- Medio de transporte proporcionado por la compañía para desplazamientos internos en la plantación.
- Responsabilidad real sobre una operación de campo y un equipo de gran tamaño.
- Ocasión de consolidar experiencia combinando liderazgo agronómico, gestión administrativa y manejo de personal.

CONDICIONES DEL CARGO

- Modalidad 100 % presencial en la plantación.
- Durante los primeros 3 meses, la persona seleccionada deberá vivir dentro de la plantación.
- Se requiere contar con motocicleta propia.
- La compañía ofrece subsidio para la motocicleta.
- Para los recorridos internos de la operación, la compañía dispone de medio de transporte.
- El cargo requiere presencia frecuente en campo y contacto directo con trabajadores y supervisores.

IMPORTANTE

Esta oportunidad está dirigida a Ingenieros/as Agrónomos/as que conozcan profundamente el cultivo de palma, pero que además hayan evolucionado hacia responsabilidades administrativas y de liderazgo de personas.

Buscamos una persona que pueda combinar criterio técnico con capacidad para gestionar una operación, movilizar equipos numerosos y garantizar que la plantación cuente siempre con el personal necesario para funcionar.

Colombia | CO,Villavicencio - Meta | 50001

Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.

IMPORTANTE:

Publicamos esta vacante. Y sabemos exactamente qué descarta una HV antes de que el reclutador la lea.

Después de 18 años en selección creamos HV Acierta 4.0 — una herramienta de Acierta Academy entrenada con nuestro criterio real, para que ajustes tu perfil al cargo específico al que vas a aplicar.

Porque la diferencia entre ser descartado y ser considerado casi siempre está en ese ajuste.

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📌 INGENIERO/A AGRÓNOMO/A | PALMA DE ACEITE Y GESTIÓN DE OPERACIÓN | PLANTACIÓN (Villavicencio)
🏢 Acierta Headhunter
📍 Villavicencio