Requisitos indispensables:nivel de inglés alto y visa americana vigente. Si no cumple con estos requisitos, favor abstenerse de aplicar.Resultados y responsabilidades- Evaluar la factibilidad de consolidar la presencia en el mercado nacional sin afectar la rentabilidad ni la liquidez del negocio- Fortalecer de manera efectiva los clientes pequeños para que incrementen sus ventas en un 35% al año- Apertura efectiva de nuevos mercados con 2 clientes nuevos al año, nacionales o internacionales, que permitan diversificar el portafolio de clientes presente. La participación de esas nuevas ventas debe ser al menos el 5% del total de las ventas- Contribuir a que la utilidad bruta de la compañía sea mínimo del 27%- Desarrollo de nuevos modelos de negocio y estrategias para explorar nuevos mercados, canales, segmentos o nichos a nivel nacional e internacional- Trabajo conjunto con Innovación y Desarrollo para el lanzamiento de nuevos productos que fortalezcan el portafolio de la empresa. Realizar al menos 1 lanzamientos de producto anualmente- Fortalecimiento de la relación con los clientes actuales para identificar oportunidades de crecimiento conjunto.- Trabajo con las áreas de producción y calidad para tener una visión integral del negocio, entender la factibilidad técnica de los desarrollos y la capacidad instalada para nuevos negociosHabilidades y comportamientos- Experiencia mínima de 5 años en cargos estratégicos, administrativos y/o gerenciales,



en los cuales haya liderado equipos comerciales y multidisciplinarios para generar resultados globales que impacten a toda la organización- Deseable, experiencia como Gerente General o visión integral de negocio- Capacidad de crear relaciones estratégicas de largo plazo, basada en los principios y valores de la compañía, con los diferentes grupos de interés, generando confianza en los clientes globales que buscan un socio (proveedor).- Habilidad para entender, analizar e interpretar informes financieros, de producción y mercados- Nivel de inglés alto (B2 avanzado o C1)- Capacidad de presentar informes y proyectos ante la junta directiva, sustentando cambios en el modelo de negocio para una evolución empresarial moderna y sostenible en el tiempo- Rigor normativo y de calidad. Entender las certificaciones y acreditaciones como una carta que valida la reputación y excelencia del producto y la empresa- Manejo de herramientas analíticas para monitorear tendencias de mercado globales en la categoría de productos- Persistencia frente a ciclos de venta B2B internacionales que suelen ser largos (de 6 a 12 meses) y que conllevan rigurosas etapas de muestreo, pruebas y ajustes regulatorios.- Autonomía para mapear e identificar oportunidades de mercado de manera proactiva.- Entendimiento de procesos productivos- Capacidad de gestionar el cambio en equipos transversales#J-18808-Ljbffr

📌 Business Development Manager (Caldas)
🏢 Astéri Nord
📍 Caldas