SOLVO S.A.S. busca un Junior Recruiter para apoyar procesos de reclutamiento, sourcing de candidatos y coordinación de entrevistas. El rol se realiza 100% remoto y exige trabajar de lunes a viernes en horario EST, con posibles apoyos en eventos fuera de horario.
Se valora 1–2 años de experiencia, inglés avanzado y manejo de ATS/LinkedIn Recruiter. Posibilidad de crecimiento en Talent Acquisition en un contexto internacional vibrante.