10 nov
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Medellín
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Medellín
Director(a) de Cultura y Desarrollo Humano
Medellín | Contrato a término indefinido
Relevante organización se encuentra en la búsqueda de un(a) Director(a) de Cultura y Desarrollo Humano, un profesional con visión estratégica, liderazgo y capacidad para impulsar el desarrollo de las personas, fortalecer la cultura organizacional y acompañar los procesos de transformación empresarial.
¿Cuál será tu propósito?
Diseñar, liderar e implementar la estrategia de cultura, bienestar, formación y desarrollo del talento, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos de la organización y promoviendo una experiencia positiva para los colaboradores.
Requisitos del perfil:
- Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería o carreras afines.
- Especialización o maestría en Desarrollo Organizacional, Gestión Humana, Gestión del Cambio o áreas relacionadas.
- Mínimo 5 años de experiencia liderando procesos de Gestión Humana, Cultura o Desarrollo Organizacional.
Experiencia y conocimientos específicos en:
- Diseño e implementación de estrategias de cultura y transformación organizacional.
- Gestión del cambio y liderazgo de proyectos transversales.
- Identificación, desarrollo y retención de talento clave y de alto potencial (HiPo).
- Diseño de mapas de talento, planes de carrera y sucesión para cargos críticos.
- Estrategias de bienestar, experiencia del colaborador y clima organizacional.
- Diseño y ejecución de planes de formación, aprendizaje y desarrollo.
- Implementación y seguimiento de modelos de evaluación de desempeño.
- Definición, análisis y seguimiento de indicadores de Gestión Humana.
- Análisis de información para identificar tendencias, brechas y oportunidades de mejora.
- Presentación de resultados y recomendaciones para la toma de decisiones estratégicas.
Condiciones de la oferta:
- Salario: $7.800.000.
- Contrato: Término indefinido.
- Ubicación: Medellín.
- Jornada: Lunes a viernes.
Buscamos una persona con pensamiento estratégico, liderazgo inspirador, capacidad analítica y habilidades para movilizar equipos, gestionar el cambio y convertir la estrategia organizacional en acciones que generen valor para las personas y el negocio.
📌 Director(a) de Cultura y Desarrollo Humano / Medellín
🏢 Colmedicos
📍 Medellín