Significativo institución hospitalaria de III y IV nivel de complejidad se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe(a) de Talento Humano, quien tendrá la responsabilidad de liderar integralmente la estrategia de gestión humana y desarrollo organizacional, garantizando la eficiencia de los procesos, el fortalecimiento de la cultura organizacional y el cumplimiento de los objetivos institucionales.Requisitos del perfil1.
Formación académicaProfesional en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.Especialización en Gerencia de Talento Humano, Gestión Humana o áreas relacionadas.2.
ExperienciaMínimo cinco (5)



años de experiencia liderando áreas de Talento Humano.Deseable experiencia en instituciones del sector salud o empresas con más de * colaboradores.Conocimientos técnicosManejo integral y estratégico de los diferentes subprocesos de Talento Humano:Reclutamiento y selección.Contratación y administración de personal.Nómina y compensación.Bienestar laboral.Formación y capacitación.Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
Gestión y seguimiento de indicadores del área.Competencias y habilidadesLiderazgo y dirección de equipos de trabajo.Planeación, organización y toma de decisiones.Orientación al servicio.Trabajo en equipo y comunicación efectiva.Orientación al logro y cumplimiento de objetivos.Enfoque en calidad y mejora continua.
J-*-Ljbffr

📌 Jefe De Talento Humano Bogotá
🏢 Fundación hospital san carlos
📍 Bogotá