¡Estamos buscando Coordinador(a) de Recursos Humanos!
¿Tienes experiencia en **nómina, seguridad social y gestión de novedades de personal**?
Esta ocasión puede ser para ti.Buscamos profesional en **carreras administrativas o afines**, con mínimo **2 años de experiencia en procesos de Recursos Humanos**, especialmente en liquidación de nómina y seguridad social.Tu principal retoGarantizar la correcta ejecución y verificación de los procesos de **nómina, seguridad social y novedades de personal**, asegurando el cumplimiento de la normatividad laboral, los procedimientos y las políticas de la organización.Principales responsabilidadesLiquidar y generar la **nómina** y verificar la información antes de su aprobación.Gestionar novedades de nómina: incapacidades, ausencias, vacaciones, retiros, descuentos, sanciones y demás novedades.Liquidar y gestionar **seguridad social**.
Realizar afiliaciones y retiros ante **EPS, ARL, AFP y Caja de Compensación**.
Gestionar liquidaciones de retiro y vacaciones.Verificar prenómina y pagos al personal.Realizar certificaciones laborales y de retiro.Controlar novedades de horarios y ausentismo.Mantener actualizada la información y documentación del personal.Manejar plataformas y sistemas relacionados con el proceso.Elaborar informes y brindar apoyo en las diferentes actividades del área de Recursos Humanos.Reemplazar al Analista de Recursos Humanos cuando sea requerido.Buscamos una persona con:Organización y atención al detalle.Orientación a resultados.Comunicación efectiva.Trabajo en equipo.Capacidad para gestionar información confidencial y cumplir fechas críticas del proceso de nómina.Salario: $*********Contrato: Término fijoModalidad: 100% presencialHorario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., con 1 hora de almuerzo + 2 sábados al mes.Lugar de trabajo: Oficina principal.
#J-*****-Ljbffr
📌 Coordinador De Recursos Humanos (Bogotá)
🏢 Mandomedio.Com
📍 Bogotá
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.