En Donucol S.
A., empresa reconocida por ser representante de las franquicias Dunkin, nos encontramos en la búsqueda de un Líder de punto de venta en el Santa Marta para unirse a nuestro equipo de trabajo. Si cuentas con experiencia en el rubro de consumo masivo, especialmente en el área de alimentos, esta podría ser una excelente oportunidad para ti. Requisitos
• Técnico, tecnólogo y profesional en carreras administrativas, comerciales o afines al sector de consumo masivo de alimentos.
• Experiencia mínima de 2 años en el área de servicio al cliente o ventas, preferiblemente en el sector de consumo masivo de alimentos, con conocimientos del área administrativa y manejo de personal.
• Capacidad de supervisar y gestionar equipos de trabajo.
• Conocimientos en manipulación de alimentos y normativas sanitarias, y basicos en excel.
• Disponibilidad de trabajar 42 horas semanales con un día de descanso a la semana
• Contrato a término indefinido, con todos los beneficios de ley.
• Salario 2.125.000 mas todo lo de ley comisiones del 22%
• Ventajas corporativos Responsabilidades
• Supervisar y coordinar las operaciones diarias de las franquicias Dunkin.
• Garantizar la adecuada manipulación de alimentos y cumplimiento de las normativas sanitarias en todas las etapas del proceso.
• Realizar la gestión de personal, incluyendo la contratación, capacitación y evaluación del desempeño.
• Planificar y ejecutar estrategias para mejorar la productividad y eficiencia operativa.
• Elaborar informes y reportes relacionados con los indicadores de desempeño.
• Mantener una comunicación fluida y efectiva con los diferentes departamentos de la empresa. Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de Donucol S.
A., te invitamos a enviar tu hoja de vida. Valoraremos tu habilidad para trabajar en equipo, tu capacidad de liderazgo y tu enfoque en los resultados. Te esperamos
📌 Lider de punto de venta (Santa Marta)
🏢 Dunkin' Colombia
📍 Santa Marta
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.