Nos encontramos en la búsqueda de un Líder de Desarrollo de Software que será responsable de coordinar y fortalecer los equipos de desarrollo, garantizando la calidad, eficiencia y entrega oportuna de soluciones tecnológicas que respondan a las necesidades del negocio. Buscamos un competente con sólida experiencia técnica y capacidad de liderazgo, que haya trabajado en organizaciones de alto volumen operativo, con múltiples aplicaciones empresariales, arquitecturas escalables y equipos de desarrollo. Será principal su capacidad para articular las necesidades de las áreas funcionales con el equipo de tecnología, promoviendo buenas prácticas, mejora continua e innovación en los procesos de desarrollo de software. Principales responsabilidades Liderar y coordinar equipos de desarrollo de software, garantizando el cumplimiento de objetivos, tiempos de entrega y estándares de calidad. Supervisar el diseño, desarrollo, implementación y mantenimiento de aplicaciones empresariales.



Acompañar la definición y evolución de arquitecturas de software, asegurando la integración entre sistemas mediante APIs. Promover buenas prácticas de programación, estándares de código, control de versiones y aseguramiento de calidad.
Competente en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería Electrónica o carreras afines. Mínimo siete (7) años de experiencia en desarrollo de software. Desarrollo Frontend: Angular, HTML5, CSS3 y TypeScript. Desarrollo Backend: .
NET Core y C#. Bases de datos relacionales: SQL Server. Control de versiones: Git y GitHub. Arquitectura de software: principios SOLID, patrones de diseño, APIs REST y microservicios. Metodologías ágiles: Scrum y Kanban. Herramientas y prácticas de integración y despliegue continuo (CI/CD). Nuestro cliente es una importante empresa del sector manufacturero

📌 Lider De Desarrollo Bogotá
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