Buscamos perfiles con experiência en gestión operativa de talento humano, nómina y seguridad social , garantizando el cumplimiento normativo y el bienestar del personal.

Propósito del cargo : Coordinar y ejecutar los procesos administrativos y operativos de talento humano, asegurando la correcta gestión de nómina, seguridad social, documentación laboral y apoyo al SG-SST, garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa.

Responsabilidades principales :

- Gestionar los procesos de ingreso, permanencia y retiro del personal.
- Administrar la nómina, seguridad social y aportes parafiscales.
- Mantener actualizada la documentación laboral de los colaboradores.
- Apoyar el seguimiento y cumplimiento de actividades del SG-SST.
- Apoyar procesos de selección, inducción y desarrollo de personal.
- Realizar seguimiento al clima organizacional y gestión del desempeño.
- Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral colombiana.

Requisitos : Formación académica

- Técnico o tecnólogo en Ciencias Administrativas o afines.





Deseable formación complementaria en :

- Gestión estratégica del talento humano.
- Nómina y seguridad social.
- SG-SST y clima organizacional.

Experiência

- Mínimo 1 año en cargos similares (Coordinador / Auxiliar de Talento Humano).

- Experiência comprobada en:

- Procesos de administración de personal.

- Gestión de nómina y seguridad social.

- Gestión documental laboral.

- Seguimiento a actividades del SG-SST.

Conocimientos requeridos :

- Legislación laboral colombiana.
- Gestión integral de nómina y seguridad social.
- Selección y desarrollo de personal.
- Gestión del desempeño y clima organizacional.

Competencias principal :

- Organización y atención al detalle.
- Confidencialidad y manejo responsable de la información.
- Comunicación asertiva y trabajo en equipo.
- Orientación al servicio interno.
- Cumplimiento de plazos y normatividad.

📌 Coordinador de Talento Humano Sector Energía (Bogotá)
🏢 Heco
📍 Bogotá