Líder de RR. HH. y Gestión Laboral (Cota)

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14 nov
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INTERLIFT S . A . S
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Cota

14 nov

INTERLIFT S . A . S

Cota

INTERLIFT S. A.

S busca un tecnólogo o competente en Gestión del Talento Humano o áreas afines para liderar la gestión laboral y administrativa, con experiencia mínima de 2 años y sólido conocimiento de la normativa laboral vigente. Gestionará nómina, seguridad social, disciplinarios, contratos, fueros y garantías de estabilidad reforzada, así como derechos de petición y requerimientos administrativos, asegurando el cumplimiento de políticas internas y la prevención de contingencias para la

📌 Líder de RR. HH. y Gestión Laboral (Cota)
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