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Tus responsabilidades principales
Atracción y Selección Ejecutar procesos de reclutamiento endtoend publicación, filtro, entrevistas por competencias y evaluación para vacantes administrativas y operativas.
Requisitos para postular
Formación Tecnico, tecnologo en Psicología, Administración de Empresas, Gestión Humana o carreras afines.
Experiencia Mínimo [1 2 años] desempeñando roles similares como Generalista, Analista JUNIOR.




Conocimientos clave Experiencia comprobable en selección,
Competencias Comunicación asertiva, empatía, orientación al cliente interno, capacidad de organización y proactividad.
Qué ofrecemos
Contrato inicialmente a termino fijo por temporada.
Salario de 2.200.000
Si cumples con el perfil y deseas asumir este reto, postúlate adjuntando tu CV actualizado. Queremos conocerte
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