Relevante empresa se encuentra en búsqueda de un(a) Asistente de Gestión Humana, técnico o tecnólogo en áreas administrativas, contables o de gestión humana, con mínimo 2 años de experiencia en procesos de contratación y nómina.
Buscamos una persona organizada, responsable, con atención al detalle, orientación al servicio y capacidad para gestionar de manera eficiente los procesos administrativos del área de Gestión Humana.
Requisitos
Técnico o tecnólogo en Gestión Humana, Administración, Contabilidad o áreas afines.
Experiencia mínima de 2 años en procesos de contratación y nómina.
Conocimientos en gestión documental y manejo de información del personal.
Manejo de herramientas ofimáticas.
Organización, responsabilidad y atención al detalle.
Funciones principales
Apoyar los procesos de contratación y vinculación de personal.
Gestionar la documentación requerida para el ingreso de colaboradores.
Apoyar las novedades de nómina y el control de las mismas.
Realizar seguimiento a documentación, afiliaciones y soportes laborales.
Mantener actualizadas las bases de datos y archivos del personal.
Brindar apoyo en las diferentes actividades administrativas del área de Gestión Humana.
Condiciones laborales
Salario: $2.332.000 + prestaciones de ley + auxilio de transporte.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m. y sábados de 8:00 a. m. a 12:30 p. m.
Contrato: Obra o labor.
Pago: Quincenal.
Si cumples con el perfil y cuentas con experiencia en contratación y nómina, ¡postúlate y haz parte de nuestro proceso de selección!.
Requerimientos
Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
2 años de experiencia