(JT990) coordinador de credito y cartera

(JT990) coordinador de credito y cartera

10 jun
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Importante empresa
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Duitama

10 jun

Importante empresa

Duitama

OBJETIVO DEL CARGO: Responsabilizarse de la dirección y el manejo del departamento de crédito y cartera con el propósito de tener una información razonable en dinero y tiempo, garantizando un otorgamiento de crédito responsable, con un recaudo de cartera efectivo y eficiente, orientados por las políticas establecidas por las directivas de la empresa, contribuyendo al crecimiento empresarial, y asegurando un flujo de recursos adecuados de acuerdo a las necesidades.



EDUCACIÓN: profesional en carreras administrativas, contables, económicas.



EXPERIENCIA GENERAL: Dos años de experiencia certificada en áreas relacionadas con el cargo.



EXPERIENCIA ESPECIFICA: Conocimientos básicos de contabilidad y tributaria,

Office nivel avanzado, finanzas, Paquete contable SIIGO.



EDAD PROMEDIO: entre 30 a 40 años



SABER TECNICO: Integración de sistemas. Tratamiento de la información (bases de datos, análisis de información para generar valor). Uso de tecnologías, aplicaciones y prácticas para la colección, integración, análisis, selección y presentación de la información.



SABER METODOLÓGICO: Comunicación asertiva con respecto a clientes para lograr los beneficios esperados. Conocimiento y dominio de los métodos de análisis e interpretación de resultados que arrojan los estados financieros. Manejo de normas y leyes fiscales actuales. Evaluar el grado de eficiencia y eficacia en el logro de los objetivos previstos por la entidad y el grado de eficiencia y eficacia con que se han manejado los recursos disponibles. Estar en comunicación directa con la gerencia para presentación de informe.



HABILIDADES Y COMPETENCIAS: Eficiencia, proactividad, excelente comunicación, trabajo en equipo, motivación para el alcance de objetivos, liderazgo, responsabilidad, organización, imparcialidad, sentido de pertenencia, amabilidad, servicio y compromiso.



Tipo de puesto: Tiempo completo, Por contrato



Tipo de puesto: Tiempo completo, Por contrato



Tipo de puesto: Tiempo completo, Por contrato



Trabajo remoto:



- No

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