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Importante firma de consultoría que brinda gestión administrativa a distintas compañías a nivel nacional y servicios de colocación mediante empresa de servicios temporales requiere Analista de Gestión Humana con énfasis en procesos disciplinarios. La persona seleccionada brindará soporte y apoyo a la Dirección de Gestión Humana en la atención a clientes y en la gestión de procesos administrativos relacionados con el manejo del personal en misión. Dentro de sus principales funciones se encuentran apoyar la gestión de descargos y procesos disciplinarios, realizar procesos de terminación de contratos, brindar soporte administrativo a la Dirección de Gestión Humana, atender requerimientos de clientes internos y externos, realizar seguimiento y manejo de indicadores, así como el manejo de herramientas ofimáticas y gestión de información confidencial.
Los interesados deben contar con formación técnica o tecnológica culminada en áreas de gestión humana o administrativas,
experiencia mínima de dos 2 años en cargos asistenciales o auxiliares en gestión humana, especialmente en procesos disciplinarios, descargos, atención al usuario, gestión administrativa y manejo de indicadores, además de manejo del paquete Office y alta capacidad para el manejo de información confidencial.
Las condiciones ofrecidas son salario entre 2.300.000 y 2.500.000, contrato inicial por obra o labor con posibilidad de pasar a indefinido, horario administrativo de lunes a viernes de 730 a.m. a 500 p.m., modalidad 100 presencial y lugar de trabajo en Medellín.
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📌 Analista de Gestión Humana Generalista procesos de descargos (Medellín)
🏢 Consultoria GH y Temporales
📍 Medellín
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