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Empresa aliada, se encuentra en búsqueda de personal competente en finanzas, negocios internacionales y/o cartera, con experiencia de dos (2) años en coordinación de cartera.

Misión:
Liderar la gestión de cartera mediante la planificación, control y seguimiento de los procesos de cobranza, garantizando el recaudo oportuno, la reducción de la morosidad y el cumplimiento de las políticas de la organización.

Funciones:
• Dirigir y supervisar el proceso de cobranza (preventiva, administrativa y prejurídica), asegurando una gestión eficiente del recaudo.
• Establecer y monitorear indicadores de gestión de cartera, evaluando el desempeño del equipo y resultados de recaudo.
• Coordinar y hacer seguimiento a la gestión diaria del equipo, garantizando cumplimiento de metas.
• Aprobar y gestionar acuerdos de pago y refinanciaciones, conforme a políticas establecidas.
• Segmentar la cartera y asignar la gestión al equipo, optimizando la distribución del trabajo y la recuperación de cartera.

Conocimientos técnicos:




• Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
• Tablas dinámicas.

• Funciones financieras.
• Modelos de seguimiento de cartera.
• Sistemas ERP y CRM (ej. SAP, Oracle)
• Software de gestión de cartera y cobranzas.
• Bases de datos y reportes (Power BI u otras herramientas de análisis)

Competencias laborales:
• Liderazgo: Capacidad para dirigir, motivar y desarrollar equipos de trabajo en planta, orientándolos al cumplimiento de metas.
• Trabajo en equipo: Habilidad para colaborar de manera efectiva con diferentes áreas (calidad, mantenimiento, logística, etc.).
• Comunicación asertiva: Transmitir instrucciones claras, escuchar activamente y facilitar la resolución de situaciones en el equipo.

Salario: $2.500.000 + prestaciones.
Horario: lunes a sábado cumpliendo con las 44 horas semanales
Tipo de contrato: indefinido.
Lugar de trabajo: Medellín.

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📌 Coordinador/a de cartera (Medellín)
🏢 Sin nombre
📍 Medellín