ÚNETE COMO ANALISTA DE VINCULACIONES Y SELECCIÓN

Tienes experiencia en el ciclo completo de Talento Humano, te apasiona la atracción de talento en campo ferias laborales y garantizas la cobertura de vacantes en tiempo récord En Aliados Laborales abrimos convocatoria en Bogotá para incorporar a nuestro equipo a un a Analista de Vinculaciones.
Si buscas estabilidad laboral, dinamismo operativo, excelente capacidad de comunicación con clientes corporativos y dominio en la elaboración de contratos, esta ocasión es para ti
Lo que te ofrecemos
Cargo Analista de Vinculaciones.
Salario ********* todas las prestaciones sociales de ley.
Tipo de Contrato Obra o labor.
Horario Laboral
Lunes a Viernes 800 a.m. a 500 p.m.
Sábados 2 sábados al mes según programación.
Tu gran misión en el cargo
Garantizar la atracción, evaluación, selección, elaboración de contratos y vinculación oportuna de candidatos, manteniendo una comunicación constante y fluida con los clientes para cubrir sus requerimientos en tiempo récord.
Tus principales retos y funciones
Gestión Comercial y Relación con Clientes Mantener comunicación constante con los clientes corporativos para entender sus necesidades de personal, reportar avances de los procesos y garantizar su satisfacción.
Reclutamiento y Selección Punta a Punta Liderar el ciclo completo publicación, filtro curricular, entrevistas por competencias y aplicación de pruebas.
Atracción en Campo y Ferias Asistir y participar activamente en ferias de empleo, convocatorias masivas y alianzas institucionales para la captación de candidatos.

Elaboración de Contratos y Vinculación Responsable directo de la elaboración,



revisión y formalización de contratos de trabajo, recolección documental y agendamiento de exámenes médicos de ingreso.
Indicadores de Cobertura Asegurar el cumplimiento de los tiempos de respuesta para el cierre y cobertura efectiva de vacantes.
Gestión Administrativa Elaborar reportes de selección, mantener actualizada la base de datos de candidatos e ingresar las novedades del proceso.
Qué perfil buscamos
Formación Académica Técnico, Tecnólogo o Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Gestión Humana o carreras afines.
Experiencia Experiencia previa comprobable manejando el ciclo completo de reclutamiento, selección, elaboración de contratos y atención a clientes.
Competencias Clave
Alta capacidad de comunicación asertiva, negociación y servicio al cliente.
Rigurosidad jurídica y administrativa en la elaboración y gestión de contratos de trabajo.
Orientación a resultados y alto sentido de urgencia cobertura a tiempo.
Dinamismo y facilidad de relacionamiento para participar en ferias laborales.
Haz crecer tu carrera en Talento Humano con nosotros
Si cumples con el perfil y tienes el compromiso que buscamos, postúlate ahora mismo
Envíanos tu hoja de vida actualizada. Queremos conocerte
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