Buscamos Abogado(a) Auxiliar para apoyar la gestión jurídica de la organización durante un período de reemplazo por licencia de maternidad. La persona seleccionada brindará soporte integral a la gestión legal de la compañía, garantizando el cumplimiento normativo en materia laboral, contractual, comercial y jurídica, asegurando una adecuada gestión documental y el cumplimiento de la normatividad vigente.
Principales responsabilidades: Apoyar la gestión de asuntos jurídico-laborales y consultas relacionadas con la legislación laboral. Elaborar, revisar y hacer seguimiento a contratos y documentos jurídicos. Elaborar y gestionar derechos de petición, respuestas, memorandos y comunicados.
Apoyar la gestión de procesos disciplinarios, incluyendo elaboración y revisión de documentos. Realizar seguimiento a actualizaciones normativas y comunicar los cambios relevantes para la organización. Brindar apoyo en asuntos comerciales y contractuales, incluyendo contratos de arrendamiento y otros acuerdos con terceros.
Apoyar la organización,



seguimiento y control de la documentación jurídica de la compañía. Las demás funciones relacionadas con el cargo y el apoyo a la gestión jurídica de la organización. Perfil requerido: Competente en Derecho. Tarjeta cualificado vigente, de acuerdo con los requisitos aplicables al cargo.
Experiencia en derecho laboral, contratación, procesos disciplinarios y gestión jurídica empresarial. Deseable experiencia en empresas del sector de servicios, construcción, eléctrico o similares. Capacidad de análisis, redacción jurídica, organización, atención al detalle y manejo confidencial de la información.

Tipo de vinculación: Reemplazo temporal por licencia de maternidad.

Requerimientos
Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
1 año de experiencia

Palabras fundamental: lawyer, letrado, jurista, legalista, abogado, ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide

📌 Abogado/a Auxiliar Cali Cartago (Colombia)
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