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Nos encontramos en búsqueda de nuestro/a próximo/a Jefe/a de Atracción del Talento (Temporal) quien debe liderar la estrategia de Atracción del Talento para Alsea Sudamérica, asegurando la cobertura oportuna y de calidad de las posiciones corporativas y de Plantas de Producción, mediante estrategias de atracción diferenciadas, desarrollo de fuentes de talento, movilidad interna, programas de vinculación y fortalecimiento de la marca empleadora, con foco en la experiencia de candidatos y clientes internos, eficiencia de los procesos y cumplimiento de los objetivos.

Responsabilidades:
Liderar la estrategia de Atracción del Talento para Sudamérica, asegurando la cobertura oportuna y de calidad de las posiciones de Centro de Soporte y Plantas de Producción.

Liderar al equipo de Atracción del Talento, priorizando requerimientos, distribuyendo cargas de trabajo y desarrollando las capacidades del equipo.

Liderar los principales proyectos del área, entre ellos SENA, Programa de Prácticas,



Vinculación con el Medio y Movilidad Interna.

Desarrollar y fortalecer fuentes de talento, alianzas estratégicas, Talent Pools, Hunting y estrategias de reclutamiento para posiciones críticas y de difícil cobertura.

Acompañar estratégicamente a líderes y HRBP en la definición de perfiles, estrategias de búsqueda y toma de decisiones de selección.

Monitorear indicadores de Atracción del Talento (tiempos de cobertura, fuentes, calidad de contratación, movilidad interna, entre otros) y generar planes de mejora.

Impulsar iniciativas de innovación y mejora continua que fortalezcan la estrategia de Atracción y la propuesta de valor de la Compañía.

Con un propósito que nos une —entregar felicidad y experiencias llenas de sabor— y con valores genuinos que dan vida a nuestro nombre: A ctitud Ganadora, L iderazgo Involucrado, S ervicio Sorprendente, E spíritu Cooperativo y A tención al Detalle, nos proyectamos com

📌 Jefe/a De Atracción De Talento Bogotá
🏢 A L S E A
📍 Bogotá