Relevante organización del sector retail busca Coordinador(a) de Entrenamiento para liderar la planeación, diseño e implementación de estrategias de formación y desarrollo a nivel nacional, fortaleciendo las competencias y el desempeño de los equipos.
Requisitos:
- Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Mínimo 5 años de experiencia coordinando programas de formación, productividad, transformación o fortalecimiento operativo, con alcance regional o nacional.
- Experiencia en diseño de programas, rutas de aprendizaje y metodologías activas para población adulta.
- Manejo de Excel y Power BI intermedio y plataformas LMS.
- Experiencia en gestión de indicadores, proveedores y equipos de trabajo.
- Disponibilidad para viajar a nivel nacional.
Funciones principales:
- Diseñar y coordinar programas de entrenamiento presenciales,
virtuales e híbridos.
- Identificar necesidades de formación y estructurar rutas de aprendizaje.
- Liderar facilitadores, proveedores y aliados estratégicos.
- Hacer seguimiento a indicadores de cobertura, aprendizaje, satisfacción e impacto.
- Generar informes ejecutivos y acompañar la implementación en campo.
- Gestionar recursos y presupuesto de los programas.
Condiciones:
? Cota | Modalidad presencial
✈️ Disponibilidad para viajar a nivel nacional
? Contrato directo con la compañía
? Excelentes beneficios corporativos
Si cuentas con experiencia liderando procesos de formación y te interesa asumir un reto de liderazgo y transformación a nivel nacional, ¡postúlate!