El cargo comprende el reconocimiento del territorio y de la población, la gestión y comunicación con los actores vinculados, así como el diseño, implementación y seguimiento de planes de trabajo, procesos de formación y acompañamiento. Incluye la difusión y aplicación del Modelo Educativo aeioTU, la construcción de estrategias, herramientas y materiales de apoyo, el fortalecimiento de prácticas pedagógicas y la mejora de la calidad en los centros asociados. También contempla la documentación y registro de los procesos, elaboración de informes, cumplimiento de metas, participación en la construcción y articulación del conocimiento, gestión de escenarios y recursos, actualización de instrumentos, procedimientos y políticas,



reporte de prácticas inadecuadas o vulneraciones de derechos, participación en procesos de difusión, comités y subcomités, y apoyo a los requerimientos de la Dirección de Consultorías y Proyectos Especiales.
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