Jefe De Gestión Humana Ibagué (Colombia)

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19 abr
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TU TEMPORAL
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Colombia

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Colombia

Empresa del sector real busca para su equipo de trabajo Jefe/Directora de Gestión Humana para la ciudad de Ibagué. Objetivo del cargo: liderar el área de gestión humana de manera integral (selección y contratación, seguimiento a novedades de nómina, desarrollo y capacitación, actividades de bienestar que propendan a mejorar de manera integral la gestión interna y se alinee con los objetivos estratégicos de la organización.
Cualificado en administración de empresas, ingeniería, psicología y a fines. Preferiblemente con especialización de SST, Administración y/o desarrollo organizacional. Deberá contar con conocimientos en competencias, normatividad legal laboral e indicadores de gestión.
Vinculación directa por la empresa a término fijo inferior a un año, renovables. Horarios de lunes a viernes y sábado mediodía. Funciones: Diseñar e implementar el plan estratégico de talento humano. Liderar procesos de cultura organizacional, clima laboral y desarrollo.
Definir políticas de gestión humana alineadas con los objetivos del negocio. Acompañar a líderes en gestión de equipos y desempeño. Planear y ejecutar procesos de selección por competencias. Coordinar entrevistas, evaluaciones y contratación. Garantizar la vinculación conforme a la normativa laboral vigente.




Diseñar el plan anual de formación y capacitación. Implementar programas de evaluación de desempeño. Supervisar procesos de nómina, contratación, afiliaciones y desvinculación. Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral colombiana. Gestionar relaciones laborales y manejo disciplinario.
Diseñar, implementar y mantener el SG-SST. Velar por el cumplimiento del Decreto 1072 de 2015. Coordinar la identificación, evaluación y control de riesgos laborales. Liderar investigaciones de accidentes e incidentes de trabajo. Asegurar la ejecución de capacitaciones en SST.
Diseñar programas de bienestar laboral. Medir y mejorar el clima organizacional. Promover estrategias de salud mental y calidad de vida. Gestionar relación con la ARL. Atender requerimientos del Ministerio del Trabajo. Coordinar auditorías internas y externas del SG-SST.

Experiencia en cargos similares de 3 a 5 años. Indispensable: especialización en SST. Conocimientos en legislación laboral e indicadores de gestión.

Requerimientos
Educación mínima: Postgrado / Especialización
3 años de experiencia

Palabras fundamental: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

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